工作职责:
1、负责员工入离职的手续办理,行政人事相关的档案管理,整理分类等;
2、协助完成员工培训、绩效考核工作;
3、协助行政人事主管招聘工作,简历筛选,预约面试等等;
4、负责完成办公资产、办公用品采购,统计行政费用的使用情况;
5、维护公司日常办公秩序和办公环境;
6、日常前台接待,复印、打印文件,收发快递;
7、上级领导交待的其他临时性工作。
职位要求:
1、本科及以上学历,人力资源管理、行政管理专业优先,可接受应届生
2、熟练使用office办公软件;
3、有一定的活动策划能力;
4、工作细致、认真、有责任心,文笔好,具备较强的沟通协调以及语言表达能力。
5、能积极面对挑战及压力,工作积极主动,具备团队合作精神
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