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绩效专员

8-11
广东-广州 -白云区 | 3年以上经验 | 本科学历
综合补贴 奖励计划
2020-09-18 更新 被浏览:
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猎头
最近在线时间:2020-09-18 11:09
职位描述
招聘人数:1-2人 到岗时间:1个月之内 年龄要求:35岁以下 性别要求:不限 婚况要求:不限
语言要求: 普通话三级

1、负责公司员工的绩效管理工作,包括每个月的绩效发起,绩效提醒、绩效汇总、绩效奖金的核算,绩效奖金的申请与安排发放;

2、负责绩效方案的制定,提醒并协助各HRBP团队设计好新员工的考核方案;

3、监督每个部门绩效考核方案的执行结果;

4、负责员工薪酬汇总,新进员工,异动员工(晋升、调薪)等;

5、负责客服中心员的的绩效工资核算与等级工资核算;

6、负责相关人事报表的制作;


岗位要求:

1、有绩效薪酬工作经验2-3年

2、有较强的学习能力和责任心,工作积极主动;

3、善于和总结工作上的问题。


求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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